Jeder Mensch ist einzigartig, und kein Lebensweg ist vorhersehbar. Deshalb begegnen wir jedem Menschen mit individuellen Hilfen. Unser Leitsatz lautet: „Familie ist die beste Therapie.“ Das mag idealistisch klingen, beruht aber auf einer Überzeugung, die Astrid Lindgren so formuliert hat:
„Gebt den Kindern Liebe, mehr Liebe und noch mehr Liebe, dann stellen sich die guten Manieren ganz von selbst ein.“
– Astrid Lindgren
Unsere Grundsätze
- Wir knüpfen am gesunden Kern der jungen Menschen an.
- Wir begleiten wertschätzend und achten jeden Menschen in seiner besonderen Persönlichkeit.
- Wir holen bei Bedarf die zweite Meinung von Fachkolleginnen und -kollegen ein.
- Wir lassen uns auf Prozesse mit offenem und manchmal überraschendem Verlauf ein.
- Wir sind sofort zur Stelle, wenn es die Situation erfordert.
Unser pädagogisches Konzept
Wir arbeiten nach den Grundsätzen und Methoden des systemischen Ansatzes. Das bedeutet:
- Wir unterstützen junge Menschen und ihre Familien – wir ersetzen sie nicht.
- Wir suchen gemeinsam mit Kindern und Eltern nach Lösungen und Auswegen.
- Wir fördern persönliche Stärken und familiäre Ressourcen.
- Wir schaffen und nutzen soziale Netzwerke in der Lebenswelt der Familien.
- Wir beziehen das gesamte Familiensystem ein – ebenso Kita und Schule.
- Wir beteiligen junge Menschen und ihre Familien aktiv an allen Prozessen.
Unser Leitbild
Christliche Grundwerte sind die wichtigste Basis unserer Arbeit: Gleichwertigkeit, Freiheit, Freundlichkeit, Echtheit, Güte und Gerechtigkeit. Sie helfen uns, unsere Arbeit kritisch zu hinterfragen und, wenn nötig, mutig Kurs zu korrigieren – und geben uns Orientierung im Umgang mit unseren kleinen und großen Klientinnen und Klienten.
Wir sind überzeugt: Jeder Mensch hat große Potenziale. Sie zu entdecken, Entfaltung zu ermöglichen und in tragfähige Beziehungen einzubetten, ist unser Anliegen. Mit Leidenschaft gestalten wir ein anregendes Umfeld, das Sicherheit gibt.
Wie wir arbeiten
Unsere Kultur ist kein festgeschriebenes Regelwerk, sondern ein lebendiges Miteinander aus Engagement, Offenheit und dem Mut, Dinge anders zu machen.
- Wir gestalten statt zu verwalten Herausforderungen sind Einladungen, neue Wege zu finden. Wir denken nicht in Schablonen, sondern in Möglichkeiten.
- Beziehungen stehen im Mittelpunkt Wir arbeiten nicht nur für Menschen, sondern mit ihnen. Vertrauen entsteht in Begegnungen und ehrlichem Austausch.
- Wir setzen auf Eigenverantwortung Entscheidungen werden dort getroffen, wo das Wissen liegt.
- Flexibilität ist unsere Stärke Wir arbeiten beweglich, reflektieren regelmäßig und bleiben in Bewegung.
- Lernen ist ein fortlaufender Prozess Wir hinterfragen uns, holen Impulse von außen und probieren Neues aus. Fehler sind Teil der Entwicklung.
- Die Natur inspiriert uns Alles ist verbunden, Veränderung gehört dazu, Wachstum braucht Zeit.
Mehr zu Haltung, Werten und Vision finden Sie in unserem Selbstverständnis.
Qualitätssicherung
Jede Familie ist einzigartig – mit eigener Dynamik und eigenen Bedürfnissen. Darauf antworten wir mit differenzierten pädagogischen Konzepten, die wir regelmäßig überprüfen und an gesellschaftliche Veränderungen anpassen.
- Transparenz Alle Hilfeprozesse dokumentieren wir nachvollziehbar.
- Klare Ziele In den Erziehungsstellen erarbeiten wir Hilfepläne mit Zielen, Schritten, Verantwortlichkeiten und Zeitplänen.
- Fortbildung Wir legen großen Wert auf praxisnahe Aus-, Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden.
- Blick von außen Externe Supervision und – in Zweifelsfällen – externe Fachleute gehören für uns zu guter Arbeit.
Wirkung
Uns geht es nicht nur darum, Hilfe anzubieten, sondern nachhaltig etwas zu verändern: im Leben von Kindern, Familien und Fachkräften. Wirkung entsteht nicht zufällig, sondern aus geplanter und reflektierter Arbeit.
- Zielgerichtet Wir formulieren klare Ziele für unsere Angebote und Hilfen.
- Überprüft Wir fragen regelmäßig nach, ob unsere Arbeit tatsächlich hilft, im Gespräch mit Familien, Kindern, Jugendlichen und Mitarbeitenden.
- Weiterentwickelt Rückmeldungen, Supervision und fachlicher Austausch fließen in unsere Konzepte ein.
Unsere Verantwortung endet nicht mit der Umsetzung eines Angebots, sondern erst, wenn unsere Arbeit langfristig positive Spuren hinterlässt.